採用動画の費用は、何で変わるのか

採用動画の費用は、会社によって、また内容によって、大きく変わります。「いくらかかるのかが分からない」という声が多いため、費用が変わる要素を整理します。

費用を左右するのは、主に次の要素です。

• 動画の本数と、尺の長さ
• 取材する人数と、撮影の日数
• 編集の量(場面ごとのショート版の有無など)
• 設計と、使い方の支援をどこまで含めるか

私たちの費用の目安は、制作のみで40万円〜、社内での活用研修を含めて50万円〜、各場面への導線づくりまで含めて80万円〜です。公開後の改善相談や、軽微な追加の編集を行う運用サポートは、月3万円です。

上記は「インタビュー1名/撮影半日/本編1本+場面別ショート3本」を想定した目安です。インタビューする人数、撮影日数、書き出す本数と尺によって構成が変わります。表示はすべて税抜です。

正式な金額は、ヒアリングのあとに書面でご提示します。内容にご確認・ご納得いただいてからのご発注となります。費用の前に、まず今の採用の流れを聞かせてください。決めるのは、話してからで大丈夫です。

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